Christopher Hören
Carsten Klein

Unsere Schwerpunkte:

-Achtsamkeit- und Resilienz
-Führungskompetenzen
-Psychoedukation
-Teambildung
-Veränderungsmanagement

-Gesundheitsförderung  
-Kommunikation
-Leistungsdiagnostik
-Wissensvermittlung und Lernschulungen
-Zeit- und Selbstmanagement


Unsere Philosophie
Für uns bedeutet Personalentwicklung mehr, als nur neue Fähigkeiten zu vermitteln oder auf neue Herausforderungen zu reagieren. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt – wir möchten Sie ganzheitlich fördern und begleiten. Das heißt: Ihre individuellen Kompetenzen stärken, Ihr Selbstbewusstsein fördern und Sie dabei unterstützen, Ihre persönlichen Stärken voll zu entfalten. Unser Ansatz basiert auf wissenschaftlich fundierten Methoden und praxisnahen Konzepten, die wir gezielt auf die Bedürfnisse und Ziele Ihres Unternehmens zuschneiden. So verbinden wir evidenzbasierte, psychologische Erkenntnisse mit modernen Personalentwicklungskonzepten und schaffen maßgeschneiderte Lösungen für Sie.

Vision / Zielsetzung
Unser Ziel ist es, Sie bei individuellen und unternehmerischen Veränderungen zu begleiten und zu unterstützen. Dabei setzen wir auf maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme, die gezielt auf Ihre persönlichen Bedürfnisse und die strategischen Ziele Ihres Unternehmens abgestimmt sind. Unsere Vision ist eine Arbeitswelt, in der persönliche Erfüllung und beruflicher Erfolg im Einklang stehen. Wir sehen uns als Ihre Wegbereiter und -begleiter, die mit fundierter Beratung, innovativen Methoden und einem ganzheitlichen Ansatz wertvolle Impulse setzen.